Положение о структурном подразделении ООО «Техносервис» «ОТиЗ». Приложение 3 к приказу ген. директора ООО «Техносервис» от 15.06.05 г. №1177.
План работы ОТиЗ ООО «Техносервис» на 2006 год.
Отчет о работе ОТиЗ ООО «Техносервис» в 2005 году.
Должностная инструкция начальника ОТиЗ ООО «Техносервис».
Зинов В.Г. Менеджмент инноваций: Кадровое обеспечение. М.: Инфра-М, 2005. – 495 стр.
Зорин И.В. и др. Менеджмент туризма. Туризм как вид деятельности. М.: Инфра-М, 2005. – 288 стр.
Камеонский С.А. Методология и методы социальной психологии. – М.: Наука, – 2006. – С. 96-108.
Карпов А.В. Психология принятия управленческих решений. М.: Гардарики, 2005. – 584 с.
Кафидов В.В.Управление персоналом. М.: Инфра-М, 2005. – 140 стр.
Кибанов А.Я. Управление персоналом. М.: Инфра-М, 2006. – 430 стр.
Мамедов Р.К. Менеджмент. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2005. – 450 с.
Маренков Н.Л., Косаренко Н.Н.Управление персоналом организаций. М.: Инфра-М, 2005. – 461 стр.
Татарников Е.А. Управление персоналом. М.: Инфра-М, 2005. – 96 стр.
Технологии кадрового менеджмента Мишурова И.В., Крюков стр.В., Жуков Д.В. и др.. М.: Инфра-М, 2004. – 362 стр.
Цветаев В.М.Кадровый менеджмент. М.: Инфра-М, 2005. – 159 стр.
Алексеев Н. Организационное проектирование в фирме // Консультант директора. – 2005. – №17. – С.2-8.
Голубков Е.П. Системный анализ как методологическая основа управления кадрами // Менеджмент в России и за рубежом. – 2005. – №3. – С.95-115.
Голубков Е.П. Системный анализ как методологическая основа управления кадрами // Менеджмент в России и за рубежом. – 2005. – №4. – С.130-144.
Голубков Е.П. Сущность и характерные особенности управления персоналом // Менеджмент в России и за рубежом. – 2005. – №1. – С.122-134.
Красиков С.А. Психологические аспекты принятия управления персоналом // Управление риском. -–2005. – №2. – С.17-23.
Лабскер Л.Г. Модель содержания работ и мотивации труда в современном кадровом менеджменте // Консультант директора. – 2005. – №2. – С.57-66.
Мамин Б. «Креативные команды – ключ к повышению качества управленческих решений и реформированию предприятия» // Консультант директора. – 2006. – №9. – С.12-15.
Петрова Н. Кадры решают все // Управление компанией. – 2006. – №1. – С.65-68.
Радько С. Выделение рисков при управлении персоналом // Управление риском. – 2006. – №4. – С.32-35.
Слоненко А. Эффективность принятия решений // Консультант директора. – 2006. – №12. – С.21-24.
Хижнякова А.В. Аттестация как определение творческой ценности сотрудника // Справочник кадровика. – 2005. – №7. – С.109-113.
Черных Е. Организационная культура предприятия как инструмент принятия управленческих решений //Управление персоналом. – 2005. – №3. – С. 66-69.
Шекня С. В. Управление персоналом современной организации. – М.: ЗАО «Бизнес-школа», 2005. – 456 с.
Розанова В.А. Психология управления. – М.: ЗАО "Бизнес-школа "Интел-Синтез", 2005.- 458с.
Литвинцева Н.А. Психологические аспекты подбора и проверки персонала. – М.: ЗАО "Бизнес-школа "Интел-Синтез", 2005.-367с.
Глухов В.В. Менеджмент. – СПб.: Специальная литература, 2006.-452с.
Травин В.В., Дятлов В.А. Основы кадрового менеджмента. 2006-387с.
Бизюкова И.В. Кадры управления: подбор и оценка. – М.: изд-во “Экономика”.– 2006. – №7. – С.10-13.
Шипунов В.Г., Кишкель Е.Н. Основы управленческой деятельности. – М.: Высшая школа.-2006.- №8-С.18-23
Иванцевич Дж., Лобанов А.А. Человеческие ресурсы управления. – М.: Дело.2006.-№9-С.19-24
Андреев Д.М. Проектирование тарифных систем на основании статистических характеристик оплаты труда. Справочник экономиста. -2005.- №9 -С.-49-60
Белкин В. Система в которой присутствует «кнут» и «пряник». О системе оценки и стимулирования труда «РОСТ». Человек и труд.- 2005.- №4-С.- 12-30
Жуков Ю.Г. Слагаемые зарплаты лидера. Справочник по управлению персоналом. -2005.- №7-С.- 56-62
Морозов М. Зарплату - по труду, или как оценить работу специалиста. Туризм. – 2006.- №4-С.- 36-38
Никифоров И. Повременная система оплаты труда. Служба кадров и персонала.- 2005.- №7-С.- 42-44
Теплова Т.В. На высшем уровне: финансы и аналитика в основе системы оплаты труда руководителя. Справочник по управлению персоналом. -2005.- №7-С.- 24-33
Федин В. Особенности организации оплаты труда руководителей. Соц. Защита. -2006 -№2-С.- 42-47
Аттестация рабочих мест по условиям труда. Экономика и учет труда. -2006.- №11.-С.- 18-22
